Les élus ont argumenté sur ce dossier et fait part des revendications des salariés d’Archives à la Direction.
De nombreuses améliorations ont été obtenues pour ce site « complémentaire » Pastourelle 3 qui permettra, à partir de juillet 2026, de disposer d’une trentaine de places évitant un déplacement fastidieux sur Orange Garden Chatillon pour nos collègues les plus éloignés.
Les salariés confrontés à des difficultés de transport apportées par l’augmentation du temps de transport doivent solliciter leur management et leur RRH d’ici le 4 novembre pour obtenir cette possibilité de travail 1 jour fixe par semaine sur ce site. Restera à étudier l’organisation du travail en fonction des besoins de l’équipe et des contraintes opérationnelles.
« Une seule journée » possible mais sans choix du jour, des conditions de « difficulté de transport » à remplir, l’absence de restauration ou de compensation (voir l’article sur le Restauration), des bureaux en mode flex à partager… et une proposition restreinte aux seuls salariés OINIS d’Archives. Face à ce constat les élus ont voté à l’unanimité un texte reprenant l’ensemble des risques et réclamations recueillis auprès des salariés OINIS Archives concernés.
Les élus CFE-CGC ont rappelé les responsabilités et les devoirs de l’Entreprise sur la santé et sécurité des salariés.
Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]
