Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]
Chaque année, c’est le même rituel : la fixation des objectifs pour la Part Variable. Mais entre la théorie des tableaux de bord et la réalité du terrain, le fossé est parfois immense. Si vos objectifs vous semblent impossibles à réaliser, sachez que le droit du travail vous protège. La jurisprudence est très claire sur […]
Orange Business – Tech Mahindra : une externalisation qui pose plus de questions qu’elle n’en résout Dans le monde des services B2B, il existe une tentation récurrente : celle de confondre la réduction des coûts avec la stratégie. Le projet de partenariat entre Orange Business et l’indien Tech Mahindra, annoncé au Comité de Groupe Européen […]
Flash info de la rentrée : Face aux récentes restriction sur les déplacements et à l’augmentation des contrôles sur les notes de frais, la CFE-CGC Orange tient à vous rappeler les règles. Si l’entreprise a des exigences, vous avez aussi des droits essentiels à faire valoir ! Faisons le point pour vous éviter les mauvaises […]
Flash info de l’été #1 : Chez OBS SA , le mécontentement grandit. Alors que nombre de nos métiers sont sous haute tension, que le marché de l’informatique exige des ajustements précis pour retenir les compétences clés, la Direction d’OBS s’enferme dans une politique de rigueur salariale qui décroche de la réalité. Pour la CFE-CGC, […]
Lors du Comité Groupe France du 3 juin 2026, les représentants CFE-CGC ont porté une déclaration forte concernant le projet de cession de Globecast à Verdoso. Au-delà du seul changement d’actionnaire, cette opération soulève des questions essentielles pour l’avenir des salariés et pour les intérêts du Groupe Orange : Pourquoi avoir attendu si longtemps pour […]
Bonne nouvelle : grâce à l’avenant signé le 11 mai 2026, les salariés de l’UES OBS pourront désormais verser tout ou partie de leur Prime de Partage de la Valeur (PPV) sur le PER COL Orange. Lire en version PDF Ce qui devient possible Vous pourrez choisir de placer votre PPV sur votre PER COL […]
Six mois de silence. 91 pages en 3 heures. 200 salariés sans voix. Globecast, et après ? — la lettre ouverte de la CFE-CGC. On nous parle d’« actionnaire de référence » et de « basculement structurel ». De notre côté, on parle simplement. De ce qu’on vit. De ce qu’on craint. De ce qu’on espère encore. Depuis […]
La CFE-CGC revient sur les négociations salariales 2026, explique le sens de sa signature de l’accord, salue un niveau exceptionnel d’intéressement et appelle les salariés à se mobiliser pour les élections professionnelles de novembre 2026. Négociations salariales 2026 ➡️ Une avancée, mais un résultat inférieur à notre revendication. Dans le cadre des négociations salariales 2026, […]
Les négociations s’annonçaient périlleuses Lire en version PDF Depuis un certain moment, la direction n’a de cesse de nous dire que le contexte économique est morose et que l’entreprise vit des moments difficiles avec un EBITDAaL largement en dessous des attendus. La CFE-CGC Orange, avait prévu de solides arguments à faire valoir lors de cette […]
Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]
