….Concernant les conditions de travail, « ce sont les métiers de la relation clients qui sont les plus exposés, décrypte Sébastien Crozier, président de la CFE-CGC/Unsa, en particulier ceux qui travaillent dans les centres d’appels, les boutiques et ceux qui interviennent chez les clients ».
Mais, note le rapport, « les fonctionnaires sont les premières victimes de la problématique du désajustement professionnel », sans doute, explique Isabelle Lejeune-To, « parce que ce sont les plus anciennement embauchés ».
Surtout, confirme le rapport, la mobilité géographique est ressentie négativement par 13 000 des 14 000 personnes concernées, selon la direction. « Ce n’est pas une surprise, conclut Sébastien Crozier, mais au moins la direction ne pourra plus dire que ce n’est pas une réalité. »
Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]
