…"Appels au départ, mises à l’écart, mobilités forçées…. les pressions individuelles se multiplient. Tout concourt à générer l’instabilité, l’inquiétude est palpable. " décrit Pierre Morville, délégué syndical central CFE-CGC…

…43% des salariés se disent placardisés. Ils se déclarent à 66% en situation de stress, à 15% en situation de détresse ; 60% ressentent des conséquences défavorables sur leur vie familiale. Les trois-quarts se méfient de l’encadrement….

Santé et Travail en octobre 2007

À la Une

Adhésion : T4 2026 offert et 50% de réduction pour 2027

  • CFE-CGC Orange

Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]