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Orange : difficile liquidation du CCUES pour passer au CSEC – Miroir Social

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: Aymanedjed via Pixabay Le passage au CSE n’est pas une sinécure chez l’opérateur historique puisqu’un pataquès sur la liquidation de la version CCUES avant le passage au CSE central a causé quelques sueurs froides.[…] La demande faite par la CFE-CGC Orange de liquidateurs qui auraient été fournis par chacune des organisations syndicales n’a pas […]

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Orange : tensions en vue avec la CFE-CGC – La lettre A

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: Analogicus via Pixabay L’opérateur historique Orange voit ses cartes syndicales rebattues avec le scrutin de décembre 2019. Grande gagnante, la CFE-CGC va être confrontée à une véritable gageure : la gestion de 1 000 mandats syndicaux. Orange redoute la pugnacité du syndicat des cadres.[…]La nouvelle mandature s’annonce compliquée au sein de l’opérateur historique, la […]

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Orange: des syndicats s’inquiètent du climat social – Challenge

  • Stéphanie CRESPIN

Quelques semaines après le procès pour harcèlement moral chez France Télécom, trois syndicats d’Orange s’inquiètent de l’ambiance qui règne dans le groupe. Ils critiquent des décisions des ressources humaines ainsi que le plan « Engage 2025 » présenté par Stéphane Richard en décembre en attendant les résultats du prochain baromètre salarié fin janvier. […] Premier indicateur, les […]

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Revue de presse de janvier 2020

  • Stéphanie CRESPIN

La revue de presse de janvier 2020 est à votre disposition. Au sommaire : Elections, dialogue social, entreprise, régulation des télécoms, retraites, région, procès pour harcelement. Pour la consulter : revue de presse de janvier 2020 Pour vous abonner gratuitement : s’abonner Vous pouvez lire les articles au fil de leur publication en rubrique Revue de presse, mais aussi en nous suivant […]

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CSEC du 15 janvier 2020

  • Frédérique Limido-Milesi

Un CSEC constitutif… pas constitué Jusqu’à ce jour, aucune organisation syndicale n’a souhaité se rallier à notre proposition de séparer le traitement des dossiers relevant des Activités Économiques et Professionnelles, pour lequel la CFE-CGC Orange a toute sa place, de celui des ASC mutualisées, dont nous contestons la mise en œuvre des années passées, et […]

Les syndicats d’Orange sont toujours remontés – Challenge

  • Stéphanie CRESPIN

Confidentiel : Le jugement du 20 décembre sur l’affaire de harcèlement n’a pas calmé le climat social à Orange « le groupe détricote les pratiques mises en place par L’ex-DRH et cheville ouvrière de l’apaisement Bruno Mettling » explique Sebastien Crozier (CFE-CGC) [..] Voir l’entrefilet complet dans Challenge – 09/01/2020 – sur  l’intranet

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Orange, Fnac… vos notes sur le service client pèsent lourd sur les carrières – Capital

  • Stéphanie CRESPIN

Plus un achat ou un appel à un SAV sans qu’on nous demande nos avis sur l’accueil et le conseil. Des salaires en dépendent. Des emplois aussi. « Mon job ? C’était devenu un cauchemar », souffle Nasolino Gomes. Ce commercial a travaillé dix ans chez Orange. Au début, tout se passait très bien. « Je touchais un […]

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« Le système unique par points s’adapte très mal aux crises économiques », s’inquiète François Hommeril, président de la CFE CGC – Europe 1

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: Frantisek_ rejci via Pixabay Invité d’Europe 1, François Hommeril, président de la CFE CGC, a réaffirmé sur Europe 1 son opposition à la réforme des retraites défendue par le gouvernement, pointant du doigt son manque de flexibilité, qui poserait notamment problème en cas de crise économique.  « Le système unique par points, c’est une mauvaise […]

À la Une

Adhésion : T4 2026 offert et 50% de réduction pour 2027

  • CFE-CGC Orange

Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]