Au sommaire du CSEE : Transfert des équipes Digital de DEF vers SCE Bilan HSCT SCE 2023 Enjeux et ambitions Products et Marketing Enjeux et ambitions Orange Business France Téléchargez la version PDF Retrouvez aussi : Le calendrier du Plan de Départ VolontaireLe calendrier de la Réorganisation OB 2024-2025
Orange peine à suivre la dynamique du marché New Business avec une évolution proche de 10% par an alors que des opportunités au service de la profitabilité et des emplois sont là. En 2023, l’IT a généré en France 65 milliards d’euros (+ 6,3%). S’il est annoncé un ralentissement en 2024, le marché reste dynamique. […]
Les plateformes de service se trouvent au confluant de ce que nous savons faire : d’un côté le « core business » et de l’autre, le « new business » avec le Cloud. Elles nous offrent une façon de nous recentrer sur notre cœur d’activités tout en nous ouvrant à de nouvelles opportunités. Dans le […]
Les élus ont remercié les services de prévention et de santé au travail pour leur engagement et leur mobilisation au service des personnels. Le bilan HSCT est un document qui restitue l’organisation et le contenu du travail. Il récapitule les accidents du travail, les maladies professionnelles ainsi que les faits saillants de l’année précédente. Vos […]
La Direction B2B Digital est venue nous informer d’un projet de rattachement vers SCE de 17 salariés des équipes DEF Digital Orange France. Ceci afin d’aligner les décisions futures dans les meilleures conditions, en cohérence avec les enjeux et la stratégie de nos clients France et internationaux. Les bénéfices attendus de ce projet de transfert […]
Au sommaire du CSE des 9 et 10 juillet 2024 : Projet d’évolution de la direction du digital DEF Bilan emploi au 31 Décembre 2023 : les postes à court-terme en hausse Le Nouveau Village 3, la suite du réaménagement d’Orange Village Arcueil Noël 2024 : Les petits souliers seront bien garnis Pour télécharger l’Essentiel du CSE […]
17 collègues de la direction digitale de DEF vont rejoindre la direction B2B Digital d’Orange Business. De quoi s’agit-il ? Regrouper les personnels qui travaillent dans le domaine du digital entreprise en une seule direction comme cela existe déjà chez Orange Business. Par ce projet de nouvelle organisation de la Direction du Digital de DEF, la […]
Portrait Robot des salariés d’OFS On comptait 2970 CDI OFS fin 2023. 82% d’entre eux travaillent en Ile de France. Leur moyenne d’âge est de 51 ans. 29,7% des salariés d’OFS ont plus de 55 ans. 11% de l’effectif est en TPS (314 personnes dont 232 en temps libéré). Au cours de l’année, 61 collègues […]
Les réaménagements prévoient la fermeture des bâtiments D et E ainsi que Résonance à horizon du printemps 2025. Le regroupement se fera sur 35000 m2 d’espaces rénovés sur les bâtiments A, B et C. La rénovation intègre le changement des groupes froids sur les toits, la remise en états des ascenseurs, des reprises sur les […]
La commission des marchés du CSE a étudié les réponses des prestataires aux appels d’offre. Les élus du CSE valident le choix du prestataire UP/KALIDEA pour Noël. La prestation sera disponible dès le 15 octobre à hauteur de 190€ par salariés et 70€ par enfant. Une application sur mobile sera mise à disposition pour faciliter […]
Alors que les incendies qui ravagent actuellement la Gironde et les Landes bouleversent la vie de nombreuses familles, Action Logement a activé un dispositif d’urgence exceptionnel pour accompagner les salariés sinistrés. Fidèle à sa mission d’utilité sociale, le Groupe mobilise immédiatement ses équipes afin de proposer un diagnostic personnalisé, des aides financières pour faire face aux premières dépenses, […]
