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Au sommaire du CSE ordinaire du mercredi 9 juillet : Actualité de la direction Group Procurement & Supply Chain Actions conduites sur site de Nantes Gloriette Bilan HSCT 2024 Activités sociales et culturelles (ASC) Pour télécharger l’Essentiel du CSE FC de juillet 2025 : 

Bilan à date Projet TOM Impliquait de nombreux métiers, pas uniquement axés sur la finance. Mutualisation des processus de bout en bout et harmonisation des pratiques ont permis des gains de 3 à 5 %. . La charge de travail demeure une préoccupation des managers, qui doivent veiller à ce qu’elle n’augmente pas pour les […]

Une inquiétude sur le site de Nantes Gloriette s’est manifestée, à juste titre, suite à la survenue de plusieurs cancers du sein depuis un an et plus généralement de plusieurs cas de cancers les années précédentes. Les actions suivantes ont été mises en place : Sur le plan technique, le bâtiment comme l’ensemble des sites techniques […]

Vos élus CFE-CGC saluent le travail des préventeurs qui au fil des travaux avec les membres des trois CSSCT analysent les données sur les effectifs puis celles plus spécifiques disponibles dans les rubriques des accidents du travail, des maladies professionnelles des faits saillants et des initiatives issues du CSEE et des CSSCT ou de la […]

Retrouvez notre communication : Heures supp et congés spéciaux Heures supp, comment ça marche ? Le premier élément important à prendre en compte pour faire valoir ses droits au paiement des heures supplémentaires (ou complémentaires en cas de temps partiel) est qu’elles doivent avoir préalablement été demandées ou acceptées par le manager.Pour ce faire, soit le manager […]

Harcèlement sexuel, agissements sexistesVous n’êtes pas seul(e) !! La CFE CGC vous informe : Aux Antilles-Guyane, l’ensemble des représentants du personnel au CSE a désigné Nathalie SAINTE-LUCE comme référente Harcèlement sexuel et agissements sexistes (HSAS). Cette désignation répond à une obligation légale, mais surtout à une nécessité : garantir à chaque salarié un environnement de travail respectueux, sûr et […]

Vous avez la parole : Après l’alerte… place à l’enquête ! Le 18 juillet la CFE-CGC lançait une alerte inter-directionnelle : DEAG / DTAG / Direction Marketing DOAG ! Aujourd’hui, quelle est la suite de cette alerte ? Rappel des points saillants de l’Alerte lancée par la CFE CGC  Augmentation du stress et de la charge […]

Alors que vous pensez soleil et plage, faisons un tour d’horizon des surprises ASC (Activités Sociales et Culturelles) proposées par votre CSE. Et force est de constater que ces surprises semblent être là pour boucler un budget déficitaire … au détriment de vos intérêts ! Les ASC de votre CSE Innov sont possibles grâce à […]

Découvrez l’essentiel du CSE DOGNE de juillet 2025 , avec au sommaire :  Rapport de la Commission Restauration sur le bilan restauration 2024  Projets de relocalisation des boutiques de Metz et d’Auxerre  Plan d’action en cas de fortes chaleurs à la suite de la demande des élus du CSEE Projet d’une nouvelle […]

En 2024, il y a eu la fermeture de 15 restaurants dont 5 liés à des SDIT** et 10 à la suite de décisions du CNR*. Comme prévu, sur le périmètre de la DO GNE, c’est Metz-Arsenal qui a été fermé (lié au SDIT). 56 restaurants sont exploités au 31/12/2024 sur 52 sites.La CFE-CGC Orange […]