“Plan social, vous avez dit plan social ?” Les résultats du 1er trimestre sont tombés : les deux moteurs que sont Orange France et OB(S) annoncent une baisse alarmante de chiffre d’affaires, et ce, alors que l’inflation est à 6% et que nos concurrents progressent en France de près de 7%. Jamais dans son histoire, […]
La Direction d’Orange met en avant la nécessité de conduire un plan de réduction des effectifs chez SCE et annonce près de 700 départs volontaires. Sans ce plan, ce seront déjà environ 8 000 personnes qui quitteront le Groupe en 2023, dont 3 000 au travers de démissions individuelles et 2 000 dans le cadre […]
Tout autant que le plan stratégique présenté le 16 février dernier, les résultats annuels 2022 ne peuvent que laisser les personnels dans une compréhensible inquiétude. Avec une croissance de seulement 0,6% du chiffre d’affaire, Orange signe la plus mauvaise performance de son histoire. Car avec une inflation à 6%, c’est d’une baisse de 5,4% du […]
Photo Steve Buissinne via Pixabay Depuis le 16 janvier, Orange a lancé une consultation citoyenne intitulée « Comment pouvons-nous réduire ensemble les impacts environnementaux du numérique (équipements, usages internet, mobile, vidéo…) ? La CFE-CGC Orange a préparé 9 propositions structurées et synthétiques… mais le paramétrage de la plateforme ne permet pas de les saisir : nous […]
Avec une croissance en 2022 de +0,6%seulement, le groupe Orange signe la plus mauvaise performance de son histoire en euros constants. Seules les activités d’Orange Cyberdéfense et en Afrique affichent une croissance supérieure à l’inflation. Le pilotage par la réduction des coûts est un échec, il obère toute perspective de croissance. La sous-traitance à outrance […]
Stéphane Rozès, politologue et essayiste, auteur du livre Chaos et Gil Delannoi, directeur de recherche et professeur à Sciences Po, auteur de La nation contre le nationalisme, présentent une grille d’analyse pour comprendre ce qu’il advient dans le monde depuis 30 ans, laissant émerger un chaos avec une Europe qui n’est plus maître de son […]
Grève générale ? Malgré des modulations au nom de la pénibilité, qui continuent par ailleurs de poser question, la proposition gouvernementale d’augmenter l’âge légal de départ à la retraite reste injuste. L’équilibre de notre système de répartition repose sur de nombreux paramètres : sources des financements (taxation du capital à l’image de la CSG), niveau des cotisations […]
L’enchaînement d’un été torride et d’un hiver sous la menace d’une pénurie d’énergie nous met à rude épreuve, mais a cependant une vertu : nous sommes de plus en plus nombreux à être convaincus de la nécessité de mettre en œuvre une transition énergétique et environnementale efficace, sans plus attendre. La CFE-CGC Orange vous propose de […]
L’enchaînement d’un été torride et d’un hiver sous la menace d’une pénurie d’énergie nous met à rude épreuve, mais a cependant une vertu : nous sommes de plus en plus nombreux à être convaincus de la nécessité de mettre en œuvre une transition énergétique et environnementale efficace, sans plus attendre. Le numérique : une empreinte environnementale croissante […]
Une fois ces constats faits, il est assez simple d’en déduire qu’agir collectivement pour réduire l’empreinte environnementale d’Orange n’a que des avantages, pour être à la fois plus efficaces et moins anxieux. Reste à définir comment. Depuis bientôt deux ans, des groupes de réflexion se sont attelés à la question, dans et hors entreprise. La […]
Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]
