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Les chantiers d’Orange – Stratégies

  • Stéphanie CRESPIN

Christel Heydemann arrivera en avril à la direction du groupe Orange. Chez cette ingénieure en chef diplômée des Ponts, consolidation, transformation et passerelles sont attendues. […] La centralité doit rester chez la directrice générale. Si on a un président qui veut exister, cela peut être un souci pour la gouvernance. » […] Sébastien Crozier, pour la […]

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Orange bloque sur le nœud Scopelec – Challenge

  • Stéphanie CRESPIN

Près de 2000 emplois sont menacés chez ce sous-traitant historique, écarté d’un appel d’offres sur la fibre. Un sujet sensible avant la présidentielle. […] « La qualité reste notre premier engagement. Quels ont été les critères ? Nous n’avons pas compris » Le patron estime que sur 13000 interventions par jour, les incidents sont inévitables. Interpellant Orange […]

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Orange SA réaffirme son engagement pour l’égalité professionnelle – Liaisons sociales

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: Tumisu via Pixabay Orange SA a conclu le 22 décembre dernier, avec la CFDT, la CFE-CGC et la CGT, un accord portant sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle. S’appliquant à l’ensemble des personnels (fonctionnaires, salariés contractuels et agent contractuel de droit public), ainsi […]

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Stéphane Richard joue les prolongations à la tête d’Orange, malgré sa condamnation dans l’affaire « Tapie » – Edition Multimédia

  • Stéphanie CRESPIN

[…]Christel Heydemann (47 ans), choisie par Bercy et approuvée par l’Elysée, sera à la direction générale du groupe. Sa nomination est entérinée ce vendredi 28 janvier lors de la réunion du conseil d’administration, dont elle est membre, et encore sous la présidence de Stéphane Richard qui la soutient. Reste à désigner une autre personne qui […]

Christel Heydemann nommée à la tête d’Orange – BFMTV

  • Stéphanie CRESPIN

 Emission intégrale 17″ Sébastien Crozier, président de la CFE-CGC Orange, ainsi que Matthieu Pechberty et Frédéric Simottel, journalistes de BFM Business, se sont penchés sur la nomination de Christel Heydemann à la tête d’Orange, dans l’émission Le Grand Journal de l’Éco du vendredi présentée par Pauline Tattevin. A voir sur BFMTV – 28/01/2022

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Les travaux qui attendent Christel Heydemann, la nouvelle directrice générale d’Orange – l’Usine Nouvelle

  • Stéphanie CRESPIN

Orange change de main, avec l’arrivée de Christel Heydemann au poste de directrice générale. Un changement de direction qui intervient dans le cadre d’un profond bouleversement du secteur des télécoms, où se bousculent des concurrents de plus en plus nombreux. […] Faut-il en conclure que sera exaucé le souhait de Sébastien Crozier, président de la […]

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Orange : l’adoubement de Christel Heydemann prévu ce vendredi – La Tribune

  • Stéphanie CRESPIN

Un conseil d’administration devrait valider le choix de la patronne de Schneider Electric Europe pour prendre la direction générale d’Orange. Sa prise de fonction n’interviendrait pas avant plusieurs semaines, et Stéphane Richard, l’actuel PDG de l’opérateur, devrait rester plus longtemps que prévu. […] Christel Heydemann ne prendra, quoi qu’il en soit, pas ses nouvelles fonctions […]

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Elus et salariés se mobilisent pour tenter de sauver 1 900 emplois chez Scopelec – le Monde

  • Stéphanie CRESPIN

Photo : ZeeChow via Pixabay Le groupe Orange n’a pas renouvelé des contrats pour son sous-traitant historique dont le siège est situé dans le Tarn. Cinq cent quatre-vingts salariés sont menacés en Nouvelle-Aquitaine, 500 en Occitanie et 300 en Bourgogne-Franche-Comté. […] Le vice-président au développement économique, Jalil Benabdillah, se dit « extrêmement préoccupé » et parle également […]

femmes

Nouvel accord sur l’égalité professionnelle – Actuel RH

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: 089photoshootings via Pixabay Signé le 20 Décembre par 3 organisations syndicales (CFDT F3C ; CFE-CGC et CGT FATP), le sixième accord sur l’égalité professionnelle d’Orange, d’une durée de trois ans, vise à atteindre un taux de féminisation de 37,5% en 2024 pour les effectifs en CDI. Pour ce faire, le groupe compte développer ses recrutements […]

religions

Monde du travail : le gros chantier de l’islam dans l’entreprise – Charlie Hebdo

  • Stéphanie CRESPIN

Photo: Septimiu via Pixabay Le couple maudit patron-bon Dieu a accompagné les ouvriers pendant des siècles. Le mouvement syndical avait réussi à se débarrasser de la doctrine de l’Église à l’usine et considérait la religion comme l’opium du peuple. Mais ça, c’était avant l’apparition de l’islam et ses revendications au travail. Depuis, le « fait religieux […]

À la Une

Adhésion : T4 2026 offert et 50% de réduction pour 2027

  • CFE-CGC Orange

Jusqu’au 31 décembre 2026, les nouveaux adhérents à la CFE-CGC Orange bénéficient du 4ᵉ trimestre offert et de 50 % de réduction sur leur cotisation 2027. Une opportunité pour accéder à des services concrets et defender ses intérêts professionnels dans un contexte de transformations accrues chez Orange. Pourquoi adhérer maintenant ? Les mutations chez Orange […]