Participation, Intéressement et Actionnariat

accès direct à l’article Le 7 novembre, Stéphane Richard annonce le plan ambitieux et innovant de l’opérateur àl’horizon 2020. Espérant en faire un atout pour garder son poste. Jeudi 7 novembre, en montant sur la scène de la Mutualité, haut lieu de la gauche d’après-guerre, Stéphane Richard aura sans doute convoqué le souffle des grands […]

<p>La publication des résultats d'Orange pour le 3ème trimestre 2013 intervenue ce mercredi fait apparaître :</p> <p><br />- la poursuite de la dégradation du chiffres d'affaires et des marges en France, en dépit d'une bonne remontée de la dynamique commerciale, tant sur le fixe que sur le mobile</p> <p><br />- un rythme de suppressions d'emploi qui s'accélère dans le groupe Orange en France, les départs en retraite ou en Temps partiel Seniors n'étant pas compensés par des embauches équivalentes : 2 700 suppressions nettes ont déjà eu lieu depuis le début de l'année, et on s'achemine vers 3 500 suppressions nettes pour 2013</p> <p><br />- une promesse de dividende de 0,80 € par action au titre de l'exercice 2013, qui amènera l'entreprise à verser un dividende supérieur à ses bénéfices pour le second exercice consécutif. L'analyse montre que près des deux tiers de ce dividende reviendront... à des fonds de pension étrangers, sans aucun bénéfice pour l'économie française.<br /> <br />La CFE-CGC adresse donc une lettre ouverte au Ministère du Redressement productif, avec copie aux différents ministères concernés par ce sujet, pour demander la suspension du dividende au titre de l'exercice 2013, qui permettra à Orange de récupérer instantanément 2 milliards d'euros, pour continuer d'investir notamment dans les réseaux à très haut débit, en stoppant l'hémorragie des emplois.</p> <p><strong>Télécharger le pdf du courrier :</strong> <br /><a class="wf_file" href="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/documents/archives/communiques_de_presse/CdP_2013/Courrier_Ministere_redressement_productif_resultats_Orange_T3_2013_emplois_et_dividende_25octobre2013.pdf"><img class="wf_file_icon size-full wp-image-12" style="border: 0px; vertical-align: middle;" src="https://www.cfecgc-orange.org/wp-content/uploads/icones/communique_presse.png" alt="pdf" width="100" height="100" /><span class="wf_file_text">Courrier Ministere redressement productif emplois et dividende 25octobre2013.pdf</span></a></p>

Les personnels font tourner l’entreprise : sans eux, il n’y aurait pas de rentabilité du capital! Nous défendons un partage équitable des richesses produites entre le personnel et les détenteurs du capital Le résultat doit prioritairement être affecté à la rémunération des personnels, à l’amélioration des conditions de travail, à l’investissement et au désendettement, plutôt qu’au […]

Nous défendons la pérennité de l’entreprise La Direction n’a pas le monopole de la défense des intérêts de l’entreprise, et nous nous montrons critiques chaque fois qu’elle prend ou applique des décisions qui vont contre l’intérêt de l’entreprise et de ses personnels. Nous défendons : Une stratégie industrielle favorisant la pérennité du Groupe Orange et ses […]

lien vers l’article de GNT Suite à l’arrivée du trublion Free Mobile et à la guerre des prix qui a suivi, Orange a vu fondre ses marges, ce qui explique une rémunération moins importante pour les collaborateurs ayant une participation au sein de l’entreprise. Au mois de mars dernier, ils ont ainsi reçu 1 300 […]

lien vers l’article Les salariés actionnaires d’Orange incitent le PDG du groupe à se porter acquéreur des parts détenues par Vivendi dans Maroc Telecom, qu’ils considèrent comme «une opportunité majeure en Afrique du Nord». France Télécom-Orange est intéressé par Maroc Telecom, «mais pas à n’importe quel prix».Assistera-t-on à un rebondissement dans la cession des 53% […]

lien vers l’article du Figaro Les salariés d’Orange ont touché en moyenne 1300 euros par personne cette année, contre 1900 un an auparavant. France Télécom qui a définitivement abandonné ce lundi 1er juillet son nom historique pour celui d’Orange, a versé cette année, au titre de la participation, 144 millions d’euros à ses salariés… contre […]

lien vers l’articlle de Tic et Telecom L’Association pour la défense de l’épargne et de l’actionnariat salariés (ADEAS) du groupe Orange encourage le PDG du groupe français à se porter acquéreur des parts détenues par Vivendi dans Maroc Telecom (53% du capital), rapporte 01net.com le 28 juin. …/… Le prix à débourser pour le rachat […]

lien vers l’article de 01net Dans une lettre adressée à Stéphane Richard, l’Association pour la défense de l’épargne et de l’actionnariat salariés (Adeas) encourage le PDG d’Orange à se porter acquéreur des parts détenues par Vivendi dans Maroc Telecom (53 % du capital).  …/… Prix à débourser : autour de 4,5 milliards d’euros. « Soit […]

lien vers l’article de Boursica Objet : politique de dividende et capacité d’acquisition de Maroc Telecom texte intégral de la lettre de Patrice Brunet, président de l’ADEAS, à Stéphane Richard L’Association pour la Défense de l’Épargne et de l’Actionnariat Salariés (ADEAS), qui a vocation à représenter près de 127 000 porteurs de parts au sein […]